当前位置:首页 > 城市招聘>文章详情

合肥招聘中固建设有限公司劳资部经理

2021年4月14日 18:06 合肥招聘 浏览次数 关键字:合肥人才网;招聘信息;招聘

  合肥招聘中固建设有限公司劳资部经理职位信息详情如下。



  岗位职责:


  1、全面负责本部门的领导工作,进行组织实施和改进优化,是公司层面劳资管理及实名制管理的第一责任人。


  2、全面负责建立健全公司劳资管理及实名制管理制度并持续优化提升。


  3、全面负责公司对项目劳资管理及实名制管理过程中的指导服务,监督落实,完善劳资管理作业指导书,做好劳资业务培训、宣贯工作。


  4、建立项目覆盖地区的相关部门的畅通联系,并持续维护优化。


  5、指导协助处理或主导处理各类劳资纠纷及各类突发事件。


  6、对本行业工作进行创新,改进,整理,归纳出一般规律。


  7、带领团队和指导下属员工。


  8、完成上级领导交办的其他工作。



  任职资格:


  1、10年以上相关工作经验。大专及以上学历,从事建筑类劳资管理及实名制管理5年以上工作经验,具备3年以上团队管理经验;


  2、熟悉国家和地区现行各项规范和法规,熟悉劳资管理;


  3、具有较强的现场领导能力、判断与决策能力、沟通谈判能力、综合协调能力、分析问题和解决问题的能力;


  4、善于与班组工人,主管部门及关联方沟通,能及时有效解决现场问题;


  5、对本行业有一定的认识,具有创新精神;



  工作地址:


  [合肥市蜀山区]新城国际-D座20层



  找好工作,就上新安人才网,更多合肥招聘信息、合肥招聘见合肥人才网(hefei.goodjobs.cn)。